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Analista de remuneración

Empleador no informado

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Ubicación
Viña del Mar, Valparaíso
Jornada
Jornada completa
Experiencia
Desde 2 años
Publicado
5 nov

La fuente no informa: modalidad, contrato, sueldo, cierre.

Resumen

¡Estamos buscando un/a Analista de Remuneraciones para sumarse a nuestro equipo en Viña del Mar! Si te apasiona la gestión de personas, disfrutas trabajar con procesos y te motiva asegurar una experiencia laboral de calidad para los colaboradores, esta oportunidad puede ser para ti. Ubicación: Viña del Mar Principales desafíos del cargo: Gestionar el proceso completo de remuneraciones, asegurando pagos oportunos y precisos. Administrar descuentos, asignaciones y bonificaciones correspondientes. Confeccionar finiquitos y apoyar los procesos de desvinculación.

Requisitos y detalle del puesto

¡Estamos buscando un/a Analista de Remuneraciones para sumarse a nuestro equipo en Viña del Mar!

Si te apasiona la gestión de personas, disfrutas trabajar con procesos y te motiva asegurar una experiencia laboral de calidad para los colaboradores, esta oportunidad puede ser para ti.

Ubicación: Viña del Mar

Principales desafíos del cargo:

Gestionar el proceso completo de remuneraciones, asegurando pagos oportunos y precisos.

Administrar descuentos, asignaciones y bonificaciones correspondientes.

Confeccionar finiquitos y apoyar los procesos de desvinculación.

Controlar licencias médicas, casos IST y gestión de subsidios.

Elaborar informes y reportes de cierre mensual para apoyar la toma de decisiones.

Velar por el cumplimiento de la normativa laboral vigente y las políticas internas.

Si estás buscando un nuevo desafío profesional y quieres formar parte de una empresa con sólida trayectoria y un equipo comprometido, ¡nos encantaría conocerte!

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En nuestra organización promovemos entornos de trabajo diversos e inclusivos. Todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la Ley N.° 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad.

Requisitos:

- Técnico/Ingeniería en Administración RRHH, Contador Auditor o carrera afín.

- Conocimiento de leyes laborales, reformas, normativa, trámites previsionales (excluyente).

- Al menos 2 años de experiencia profesional en cargos de remuneraciones.

- Manejo ERP BUK Remuneraciones (excluyente)

Dónde postular

Última verificación en WIAK: 6 nov. Revisa siempre la vigencia en la fuente.

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